1、你可以到当地劳动局投诉。 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资和25%经济补偿。 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。法律分析:一、欠工资去劳动局有用吗有用，公司不给发工资可以找劳动局。员工获取正常的劳动回报(工资)是合理合法的，公司不给员工发工资触犯了我国的《劳动法》。
一个人去劳动局有用吗？ 用人单位非法拖欠或克扣劳动者的工资，劳动者一个人也可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，欠钱不还可以立刑事案件如果劳动者提供的证据和事实清晰、充分。老板拖欠工资告劳动局有用吗 如果老板拖欠工资的，是需要告用人单位才能有用的。 拖欠工资—法律后果: 1.劳动者可以解除合约 根据《劳动合同法》第三十八条规定。
有用。拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案。从来没想过会碰上老，直到几年前，有个物业公司拖欠我爸30000块钱工资不给，我才真正体会到什么叫恨的牙根痒痒。 啥是“老”用通俗易懂的话讲，老有钱故意不还要举证吗就是欠钱横竖都不还你得人。
拖欠工资可以找劳动局，但是的解决办法还是提起劳动仲裁。拖欠工资属于劳动争议，因此劳动者可以直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，此后，欠钱不还的法律规定怎么办有钱买车不还别人钱有意思尽? 欠钱不还的解决方法:1、协商。2、调解法。可向所在地的人民调解委员会提出书面调解申请。3、起诉，大门如果债务人拒绝还款的责任。专家导读 有用。公司不给发工资可以找劳动局。员工获取正常的劳动回报(工资)是合理合法的，公司不给员工发工资触犯了我国的《劳动法》，老有钱不还钱怎么办理欠钱不还好意思收红包吗员工可以依法到当地的劳动局。
有用。拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案。拖欠工资找劳动局是有用的。劳动局可以责令用人单位在限期内支付给劳动者工资；如果单位逾期不付工资的，欠钱不还不知道对方手机号劳动局可以要求单位向劳动者加付赔偿金。
如果对方欠钱不还可以携带相关的借贷证明去向人民法院起诉，6月1日欠钱不还会坐牢吗让法院判决对方执行债务。欠工钱找劳动局有用，八年欠工钱的处理方式是前往劳动行政部门进行举报，或者前往劳动仲裁委员会申请仲裁，或者前往人民法院进行诉讼，只需要提供相关证据资料即可，若进行起诉后，对方不出现。